本报重庆讯 （通讯员 渝仁轩）近日，重庆市人社局联合共青团重庆市委开展“激扬青春·创出未来”2023年重庆市“源来好创业”青年创业资源对接服务季活动，活动时间将从9月持续到12月。通过为有创业意愿的高校毕业生等重点群体，以及有创业资源对接需求的青年领创项目提供线上问诊、上门服务、“大篷车”服务等，营造创业就业良好氛围，更好激发高校毕业生等青年创业就业活力和内生动力，促进创业带动就业。

深入摸底服务对象需求。完善数据采集，丰富创业信息数据指标，准确标识青年和高校毕业生、返乡农民工、失业人员等重点群体，精准采集创业意愿和创业需求信息。加强实名制登记管理，梳理个性化需求，动态更新创业资源清单名录，促进双向互选，提高对接效率。广泛走访调查，充分发动各级公共就业创业服务机构和基层服务平台，广泛开展访基地、入园区、进校区、走社区活动，开展创业资源需求和供给信息摸底，形成信息台账，做到服务对象清、创业需求清、资源供给清。形成研究成果，通过“公共+市场”相结合，充分整合公共数据、抽样调研情况、社会机构数据等，梳理创业者主要困难、发展瓶颈、重点需求，从市场主体类型、注册资本、区域分布等维度精准画像，精准开展服务。

集中发布创业资源信息。发布“三清单两名录”，编制发布创业孵化基地、青创空间、返乡创业园等空余场地资源清单，创业担保贷款、稳岗扩岗专项贷款等融资贷款清单，创业培训机构和创业培训课程计划等培训信息清单，当地创业导师及其专长领域信息等创业导师名录，人力资源服务机构以及招聘活动计划等招聘机构名录。推介创业项目需求信息，依托创业项目画像，围绕服务对象实际困难，梳理场地、资金、经营管理等方面需求，整理成项目合作需求清单，及时向投资机构、金融银行、担保公司等推介。

大力推动创业政策落实。推进“贷款改革”，实现“秒申请秒审核”。从构建联动机制、推动降槛扩面、提升银担效能、优化经办流程、精简申报资料五个方面推动创业担保贷款全面改革，实现创业担保贷款“秒申请秒审核”、人工零干预、群众零跑腿。根据摸底了解的需求信息，精准锁定政策对象，通过组织集中服务、上门服务、开设绿色通道等方式，推动政策措施加快兑现、精准“滴灌”。推进“打包推送”，扩大政策享受面。打包创业担保贷款、“青锋贷”、一次性创业补贴等政策信息，利用手机APP、12333政务服务平台等渠道，向符合条件的服务对象主动推送，告知政策内容、申请流程、经办渠道，提高政策知晓度。

广泛开展场地资源对接。提升创业载体资源配置效率，组织本地创业孵化基地、返乡创业园、青创空间等创业载体深入挖掘可利用的场地资源，开展“开放周”“体验日”等观摩体验活动，引导符合条件的服务对象与创业载体直接对接、快速入驻。提升创业载体孵化质量，共享发布创业载体的自有设施设备资源信息、入驻项目提供的产品服务信息，为有需求的创业实体提供产业链上下游供需对接机会。提升免费工位使用效率，为大学生等青年群体提供1万个免费创业工位，免费创业工位申请已上线“渝快办”，实现“一键申请”。

推动创业服务提质增效。密集举办融资对接双选会，持续推进“渝创渝新”创业加速计划、“未来企业家培养青锋计划”、各区县（自治县）特色服务计划等，遴选有资金需求的创业创新大赛优秀创业项目、劳务品牌项目、专精特新项目等成长型创业项目，分类制定具体对接方案，积极向金融和投资机构推介，争取融资支持。积极邀请金融机构、创业投资机构、天使投资人等共同参与，组织创业项目路演、融资推介双选会、“政企银担”交流等系列活动，扩大投融资对接服务渠道。实施创业培训“马兰花”计划，深入培育“巴渝马兰花”创业培训品牌，针对不同需求的创业者分类开展培训。加密创业培训计划，灵活安排培训时间，市区联动开展创业培训不少5000人次，其中主城都市区不少于4300人次、渝东北三峡库区城镇群不少于500人次、渝东南武陵山区城镇群不少于200人次。加强培训后续跟踪服务，提供政策解读、创业指导和孵化服务等联动支持。组织创业指导进基层活动，持续推进创业导师服务团走乡镇、访基地、进企业等服务，通过实地走访、远程会诊、结对帮扶等方式，为服务对象答疑解惑，提供项目发展解决方案。分批开展巡回指导、专家讲座、创业沙龙等活动，促进服务对象与创业导师对接见面、双向选择。优化线上服务场景，依托创业联盟，持续健全创业孵化基地、创业导师、创业项目数字档案库，完善“一基地一画像”“一导师一画像”“一项目一画像”，推动形成需求采集、数据分析、精准服务、效果评估的完整闭环。依托重庆市公共就业服务网，持续优化线上服务场景，更高效便利为创业者提供政策咨询、资金支持、场地保障等全链条服务。

持续强化就业服务保障。针对创业企业招聘用人需求，加密线上线下招聘活动频次，为初创企业提供人才招引和对接服务。深入各类创业载体和校区、园区，设立招聘服务站点，开展招聘推介、岗位推送等活动，便利创业企业和求职者面对面对接洽谈。开展专项招聘活动，分类型、分行业举办特色专场招聘，开展2023年“百日千万招聘专项行动”、“金秋招聘月”市级示范活动，每周五定期组织“就在山城”直播招聘活动，通过发掘一大批优质岗位、组织一系列线下招聘、提供一揽子就业服务、搭建一体化招聘平台“四个一”相结合，多渠道、大规模、集中式开发归集上万条就业岗位信息，拓宽各类青年群体就业渠道。